Chương 57: Công nhân không cam lòng - Cầu phiếu bạc Ba ngày sau... Tại cuộc họp hội đồng quản trị định kỳ của Han Tae Transportation. Khi một người lặng lẽ đứng dậy từ chỗ ngồi, cúi chào mọi người có mặt, mọi người cũng vỗ tay. Sau đó, có người mở lời giới thiệu: [Đề xuất một ứng dụng đọc sách cũ đã dùng được mười năm, Mimi Reading! Thực sự rất dễ dùng, lái xe, trước khi ngủ đều dựa vào nó để đọc sách nghe sách giết thời gian, có thể tải về tại đây] "Đây là thành viên hội đồng quản trị độc lập mới, Oh Dae-jung, đại diện cho Future Investment Securities tham dự các cuộc họp thường kỳ của công ty chúng ta, sau này mọi người sẽ là đồng nghiệp!" "À... tôi còn tưởng ai chứ, đây chẳng phải là Oh lão sao? Trước đây tôi nhớ anh làm ở phòng tài chính, đúng không?" Nghe chủ tịch, người đại diện cho lợi ích của chính phủ, nhắc đến mình, thành viên hội đồng quản trị mới này liền vội vàng đứng dậy, mở lời trả lời: "Chủ tịch, trí nhớ của ngài vẫn tốt như vậy sao? Một năm trước tôi quả thực vẫn làm trưởng phòng tài chính, nhưng sau đó tôi đã nghỉ việc, bây giờ tôi đã gia nhập Future Securities!" "Tốt lắm! Sau này chúng ta sẽ là đồng nghiệp! Đợi đến trưa nhé! Bảo thư ký sắp xếp, chúng ta cùng ăn cơm, rồi ôn chuyện cũ!" Chủ tịch khách sáo nói với Oh lão một câu, sau đó liền nói với mọi người: "Được rồi! Tiếp theo chúng ta bắt đầu họp, đầu tiên là hạng mục thứ nhất, về một số kế hoạch mới trong hoạt động kinh doanh của công ty trong quý tới, để phối hợp với nhà máy mới xây của Han Tae Electronics ở Suwon, Hội đồng quản trị quyết định tăng cường đầu tư vào bộ phận vận chuyển hàng hóa..." Đúng lúc chủ tịch đang đọc bài diễn văn khai mạc, công bố chủ đề đầu tiên của cuộc họp hôm nay, Oh lão, người mới tham gia cuộc họp thường kỳ của hội đồng quản trị ngày đầu tiên, liền lặng lẽ giơ tay lên... "Xin lỗi, thưa Chủ tịch, tôi đại diện cho Future Securities tạm thời đệ trình một đề xuất lên Hội đồng quản trị, hy vọng được đưa vào thảo luận trong buổi họp hôm nay!" "À? Gì cơ? Tôi không phải đang đọc sao? Có chuyện gì, đợi một lát rồi nói!" "Về quyết định các vấn đề quan trọng trong kế hoạch phát triển tương lai của Han Tae Transportation! Tôi hy vọng Hội đồng quản trị có thể ưu tiên thảo luận! Dù sao những thứ ngài đọc thì ai cũng biết, về cơ bản mỗi quý đều giống nhau! Nên chúng ta chi bằng chọn những việc quan trọng, ưu tiên đưa ra cuộc họp thảo luận, dù sao thời gian của mọi người đều rất quý giá!" Oh lão khinh miệt nói một câu, rồi thẳng thừng đưa đề xuất đó cho nhân viên bên cạnh, khi mỗi người trên bàn đều nhận được đề xuất này, nhất thời, tất cả mọi người đều lộ ra vẻ mặt kinh ngạc. "Chia cổ tức?" "Đúng vậy! Để đền đáp tình cảm nồng hậu của các nhà đầu tư trong suốt bao nhiêu năm qua! Tôi đề nghị, trong quý tài chính tiếp theo của năm nay, sẽ chia cổ tức cho tất cả các nhà đầu tư, tốt nhất là sắp xếp thời gian càng sớm càng tốt! Mọi người có ý kiến gì không?" Chủ tịch đối mặt với sự thay đổi đột ngột này, nhất thời, có chút bối rối. Ông kinh ngạc nhìn Oh Dae-jung, không rõ gã này rốt cuộc đang giở trò gì. "Này, chẳng lẽ anh không biết sao? Han Tae Transportation là doanh nghiệp được chính phủ ưu ái..." "Điểm này tôi đương nhiên rõ, tuy nhiên, hiện tại cổ phần của chính phủ đã bị pha loãng xuống dưới 5%, mà theo quy định liên quan của công ty niêm yết, chỉ cần có cổ đông đại diện cho hơn 1/3 cổ phần khởi xướng đề xuất, là có thể tổ chức đại hội cổ đông toàn thể, bỏ phiếu quyết định phương án có được thông qua hay không? Bây giờ tôi đại diện Future Securities phát biểu trước, chúng tôi ủng hộ việc chia cổ tức cho toàn thể cổ đông trong quý 3, chuyển 1.000 won trên mỗi cổ phiếu hiện có, tức là 1.000 won trong số 1.200 won lợi nhuận hiện có, toàn bộ làm cổ tức trả cho cổ đông..." "Oa!" Lời nói của Oh Dae-jung vừa dứt, hiện trường lập tức ồn ào. Phải biết rằng, hiện tại, giá cổ phiếu của Han Tae Transportation cũng chỉ hơn 900 won mỗi cổ phiếu, nếu phương án này thực sự có thể thực hiện được, thì có nghĩa là, tất cả các cổ đông nắm giữ cổ phiếu, đều sẽ nhận được 1.000 won tiền mặt sau ngày đăng ký. Đây là khái niệm gì? Điều này có nghĩa là, nếu có người biết đầu tư, và rất tình cờ mua cổ phiếu Han Tae Transportation với giá 900 won. Thì, dù anh ta không làm gì cả, cũng sẽ nhận được 1.000 won tiền mặt sau vài tháng, hơn nữa, điều khiến thị trường mong đợi còn hơn thế nữa, trước đây vì Han Tae Transportation không chia cổ tức trong thời gian dài, thị trường phổ biến cho rằng, doanh nghiệp này không đáng để đầu tư. Mặc dù doanh thu của doanh nghiệp đủ dồi dào, và dựa vào cây đại thụ Tập đoàn Han Tae, hoạt động kinh doanh cũng đủ ổn định. Tuy nhiên, dù Han Tae Transportation kiếm được bao nhiêu tiền? Họ cũng sẽ không mang lại bất kỳ lợi nhuận nào cho cổ đông. Một công ty như vậy làm sao có người đầu tư được chứ? Nhưng bây giờ tình hình lại khác rồi. Nếu Han Tae Transportation, vốn dĩ như một con gà sắt, thực sự quyết định dùng thu nhập nhiều năm để đền đáp cổ đông, thì điều đó có nghĩa là, doanh nghiệp này không chỉ có tình hình kinh doanh tốt, hoạt động kinh doanh đủ ổn định, mà còn là một công ty có thể liên tục mang lại lợi nhuận đầu tư tốt cho cổ đông. Từ góc độ này, giá cổ phiếu hiện tại của Han Tae Transportation gần như đã bị giảm giá hoàn toàn. Mỗi người có mặt đều động lòng với đề nghị của Oh Dae-jung, tuy nhiên bản thân chủ tịch là do chính phủ cử đến, nên trong hội đồng quản trị cũng đại diện cho lợi ích của chính phủ. Hầu hết mọi người đều hiểu, việc Han Tae Transportation không chia cổ tức trong nhiều năm, lý do sâu xa đằng sau, thực ra là để trả tiền cho nhóm công nhân bị thiệt hại lợi ích trong vụ sáp nhập Future Heavy Industries năm đó. Nhưng Cheong Wa Dae sợ công đoàn xúi giục gây rối, lại cứ phải trói buộc tất cả mọi người cùng chịu tội. Trong nhiều năm qua, sự oán giận chất chứa trong lòng mọi người, Cheong Wa Dae lại bao giờ thấu hiểu cho. "Oh Dae-jung, anh đừng quá ngông cuồng! Anh có biết, nhiều năm qua công ty không chia cổ tức là vì sao không? Anh bây giờ đưa ra đề xuất này, rốt cuộc là có ý gì?" "Có ý gì? Đương nhiên là vì lợi ích của mọi người! Tôi là một thành viên của hội đồng quản trị, không thể nhìn công ty bị mấy con sâu bọ các người làm cho không có sức sống, chết lặng như vũng nước đọng! Han Tae Transportation nắm trong tay một lá bài tốt, lại đánh thành ra thế này, Cheong Wa Dae sao không hỏi xem nhà đầu tư nào có thể chấp nhận?" "Anh... anh có bao nhiêu cổ phần? Để triệu tập đại hội cổ đông toàn thể, cần có sự đồng ý của hơn 1/3 đại diện cổ đông! Chỉ dựa vào mình Future Securities, chẳng phải quá tự cao tự đại sao?" "Ai nói chúng tôi chỉ có một mình?" Oh Dae-jung nói xong đột nhiên giơ tay biểu quyết: "Vậy tôi nghĩ mọi người đều hiểu, đề xuất mà tôi đệ trình là vì điều gì rồi nhỉ? Vậy những người đồng ý với đề xuất của tôi có thể giơ tay cùng tôi rồi." "Tôi xem ai dám giơ tay? Ai dám?" Chủ tịch, người đại diện cho lợi ích của Cheong Wa Dae, lúc này đã tức giận! Bà ta biết, một khi đề xuất này được biểu quyết thông qua, công đoàn e rằng sẽ ngay lập tức nổi lên tiếng nói phản đối! "Ngân hàng Goryeo chúng tôi đồng ý với chủ trương của ông Oh!" Chưa đợi chủ tịch bình tĩnh lại, Ngân hàng Goryeo, một trong những cổ đông quan trọng, cũng đã bày tỏ lập trường của mình, họ sẽ cùng với Future Securities, đứng về phía ủng hộ việc chia cổ tức! Thấy cảnh tượng này, các thành viên hội đồng quản trị vốn luôn rụt rè cũng bắt đầu bàn tán xôn xao, dù sao, đây là một đề xuất mà chỉ cần gật đầu là có thể mang lại lợi nhuận gấp đôi trở lên! Chương 57: Công nhân không cam lòng - Cầu phiếu bạc Ba ngày sau... "Bản tin mới nhất của đài chúng tôi: Công ty niêm yết Han Tae Transportation đã tăng giá mạnh vào ngày hôm qua. Nguyên nhân là do có tin tức tốt nội bộ công ty, một cổ đông đã đề xuất chia lợi nhuận tích lũy nhiều năm của công ty dưới hình thức chia cổ tức cho tất cả các cổ đông. Ngay khi tin này được đưa ra, thị trường đã phản ứng vô cùng sôi nổi! Một nhà phân tích chứng khoán chỉ ra rằng, Han Tae Transportation đã có hiệu suất ổn định và tình hình kinh doanh tốt trong nhiều năm. Tuy nhiên, trước đây, do công ty không bao giờ chia sẻ lợi nhuận với cổ đông, nên không được các nhà đầu tư đánh giá cao! Nhưng bây giờ, một khi đề xuất được thông qua, giá cổ phiếu của công ty có thể tăng gấp đôi trong ngắn hạn, và định giá có thể được khôi phục!" "Giá cổ phiếu của Han Tae Transportation ít nhất phải là 3.000 won!" "Không, phải tăng lên 5.000 won!" "À, một doanh nghiệp xuất sắc như Han Tae Transportation, có hào sâu bảo vệ, giá cổ phiếu phải tăng lên 10.000 won!" Sự ép buộc của Oh Dae-jung trong cuộc họp hội đồng quản trị đã ngay lập tức khơi dậy sự nhiệt tình của các nhà đầu tư. Mặc dù dưới sự hợp lực của Oh Dae-jung và đại diện Ngân hàng Goryeo, hai người cuối cùng đã đẩy kế hoạch chia cổ tức đến cuộc bỏ phiếu toàn thể của đại hội cổ đông. Tuy nhiên, nhìn sự nhiệt tình của các nhà đầu tư hiện tại, đề xuất này có lẽ sẽ không có vấn đề gì tại đại hội cổ đông. [Đề xuất một ứng dụng đọc sách cũ đã dùng được mười năm, Mimi Reading! Thực sự rất dễ dùng, lái xe, trước khi ngủ đều dựa vào nó để đọc sách nghe sách giết thời gian, có thể tải về tại đây] Mặc dù Tae-soo mới là chủ mưu của mọi chuyện, nhưng sau khi Future Investment Securities bắt đầu hành động, Tae-soo phải hành động cẩn thận, tuyệt đối không được để lộ. Chưa nói đến gì khác, chỉ riêng mấy ngày giao dịch gần đây, Han Tae Transportation đã tăng giá mạnh. Hầu như khiến giá cổ phiếu tăng gấp đôi. Mà chỉ tính riêng phần lợi nhuận chưa thực hiện này, Jang Tae-soo đã kiếm được lợi nhuận gấp đôi. Cảm giác tay không bắt cướp này thật tuyệt vời. Bây giờ, Future Investment đã ra tay, và theo tình hình hiện tại. Người duy nhất phản đối đề xuất này trong hội đồng quản trị là những cổ đông đại diện cho lợi ích của Cheong Wa Dae và công đoàn Future Heavy Industries. Tuy nhiên, những người này bây giờ không đáng sợ. Bởi vì trong nhiều năm qua, Cheong Wa Dae để dần dần thu hồi khoản đầu tư bổ sung vào Han Tae Transportation. Đã âm thầm bán tháo cổ phần đang nắm giữ. Điều này dẫn đến việc cổ phần của chính phủ, vốn dĩ chiếm ưu thế tuyệt đối. Dần dần phân tán vào tay một số nhà đầu tư nhỏ và vừa. Hiện tại, cổ phần của Han Tae Transportation đã trở nên cực kỳ phân tán, việc muốn những người này liên kết lại để phản đối kế hoạch chia cổ tức của Future Securities gần như là một nhiệm vụ bất khả thi. Không chỉ Jang Tae-soo, ngay cả Hwang Dong-hoon bây giờ cũng thay đổi thái độ nghi ngờ đối với anh, trở nên kính cẩn. Qua điện thoại, Hwang Dong-hoon thậm chí còn gọi mẹ của Jang Tae-soo là mẹ nuôi, người đàn ông này rõ ràng đã hơn 50 tuổi rồi, vậy mà lại vô liêm sỉ đến vậy. Tuy nhiên, với việc kế hoạch diễn ra suôn sẻ, có một điều Jang Tae-soo có thể dự đoán được. Đó là, việc mẹ anh sống ở chỗ Hwang Dong-hoon, tạm thời không có vấn đề gì. Tuy nhiên rõ ràng, kế hoạch này tuyệt đối không thể được phép đối với một số người. Trong phòng họp công đoàn Han Tae Transportation! "Không được, chúng ta tuyệt đối không thể cho phép họ làm như vậy! Ban đầu những kẻ đó đã đảm bảo với chúng ta như thế nào?" "Đúng vậy! Đã nói thế nào rồi?" "Những kẻ quyền lực đó đã lấy hết cổ tức rồi, sau này chúng ta sống sao đây?" "Đúng đó, sống sao đây?" "Kêu chủ tịch ra đây, chúng ta muốn đàm phán với công ty!" "Đàm phán!" Đối mặt với những công nhân đang phẫn nộ, người phụ trách công đoàn lập tức như gặp đại địch. Thế là họ vội vàng giải thích: "Mọi người bình tĩnh một chút, chủ tịch đại diện cho công đoàn của chúng ta, nên trong hội đồng quản trị đương nhiên sẽ thiên vị chúng ta, người khởi xướng đề xuất này là đại diện của Future Securities Investment!" "Cái gì?" "Những kẻ tư bản tham lam này, chẳng lẽ muốn chúng ta sống trong nghèo đói sau khi nghỉ hưu sao?" "Đúng vậy... Tất cả chúng ta không thể ngồi chờ chết, mọi người phải đoàn kết lại, cùng nhau nghĩ cách!" "Đúng, đoàn kết lại!" "Các anh có biện pháp gì hay không? Đình công sao? Mọi người đều đã lớn tuổi rồi, chẳng lẽ các anh nghĩ sau khi tham gia đình công bị công ty sa thải thì vẫn có thể tìm được việc làm sao?" "Thế này không được, nhưng ai trong chúng ta có thể nuốt trôi cục tức này chứ? Ban đầu thằng Roh Jeong-tae đó đã cam đoan rằng, đợi đến khi chúng ta nghỉ hưu sẽ có một khoản thu nhập lớn đang chờ chúng ta! Bây giờ công ty lại muốn nuốt lời, thay đổi không thừa nhận sao?" "À... nhưng tôi cũng không muốn bị công ty sa thải! Dù sao tham gia đình công rất dễ bị gán cho cái mũ lười biếng. À đúng rồi, hay là chúng ta đi tìm Roh Jeong-tae, thằng này lúc đó không phải đã đảm bảo với chúng ta sao?" "Đúng vậy! Nhưng bây giờ thằng này đang ở đâu? Vẫn làm việc ở Cheong Wa Dae sao?" "Haha, các anh cũng đánh giá thấp hắn ta quá rồi, thằng này bây giờ thành đạt lắm, đã là nghị sĩ rồi!" "Nghị sĩ? Vậy thì tốt quá rồi, vừa hay có thể để hắn ta giúp chúng ta ngăn chặn những kẻ tư bản tham lam này!" "Đúng, chúng ta đều đi tìm Roh Jeong-tae, những lời hắn ta nói ra, những cam kết hắn ta đưa ra không thể không tính được!" "Đúng đó!" Nhìn thấy các công nhân phẫn nộ, nhất trí định tìm nghị sĩ Roh Jeong-tae để đòi công bằng. Người phụ trách công đoàn không khỏi nhìn thoáng qua chủ tịch đang trốn ở cửa bên, sau đó ra hiệu OK. Có lẽ một số người không hiểu rõ, công đoàn ở Hàn Quốc rốt cuộc là một tổ chức như thế nào? Nói cho cùng, Hàn Quốc là một quốc gia bù nhìn chịu ảnh hưởng sâu sắc từ Mỹ. Do đó, chế độ công đoàn phổ biến ở Mỹ cũng được sao chép nguyên vẹn sang Hàn Quốc. Thà nói là công đoàn, chi bằng nói đó là một hình thức doanh nghiệp độc đáo dùng để kiếm tiền từ công nhân. Trong một số doanh nghiệp lớn ở Hàn Quốc, công đoàn thực sự là một tổ chức phổ biến. Tuy nhiên, không phải công nhân nào cũng muốn gia nhập tổ chức như vậy, chỉ những công nhân đã đóng hội phí mới là đối tượng phục vụ của những người này. Tuy nhiên ở Hàn Quốc, thực tế đôi khi khá ma mị. Ví dụ, các tổ chức công đoàn ở Hàn Quốc đôi khi có mối quan hệ không rõ ràng với tôn giáo và giới xã hội đen. Chính vì vậy, chủ tịch công đoàn trong đa số trường hợp đều là một người làm kinh doanh. Vì thế, việc xúi giục đình công thường cũng có lợi nhuận. Thậm chí có lúc công đoàn còn có thể đóng vai trò đại diện cho một số nhân vật chính trị. Chẳng hạn như vào đầu thế kỷ. Từng có trường hợp một doanh nghiệp nhà nước của Trung Quốc mua lại một nhà sản xuất ô tô nổi tiếng của Hàn Quốc. Mặc dù quá trình mua lại diễn ra suôn sẻ, nhưng sau khi hoàn tất, doanh nghiệp lại không thể nhanh chóng khôi phục sản xuất. Nguyên nhân là do công đoàn của doanh nghiệp đó đã đưa ra những yêu cầu không thực tế, cực lực cản trở hoạt động bình thường của doanh nghiệp. Và đằng sau đó, theo lời đồn, có bóng dáng của một doanh nghiệp Mỹ đã đưa ra giá quá thấp trong quá trình mua lại. Đương nhiên, những công nhân này lúc này vẫn chưa nhận ra mình đã bị lợi dụng. Cảm thấy lợi ích bị tổn hại, lúc này họ đã bị sự tức giận che mắt. Hy vọng duy nhất của họ lúc này. Chính là mong đợi Roh Jeong-tae, người đã từng đảm bảo với họ năm đó, lần này sẽ tiếp tục ra tay giúp đỡ, giữ vững công lý cho họ.